Acto público: el significado de la crisis en España
¿Cuándo?: Miércoles, 30 Enero, 2013 – 20:00
¿Dónde?: Club de prensa de La nueva España, C/Calvo Sotelo nº7 Oviedo
CHARLA COLOQUIO: LUCHA Y REPRESIÓN
¿Cuándo?: Sábado, 26 Enero, 2013 – 19:30
¿Dónde?: CSOA La Madreña (Oviedo)
NOTA DE PRENSA: El Partido Comunista de Asturias en Oviedo aplaude la salida del jefe de la policía local
En Oviedo a 13 de enero de 2013 La organización local de Oviedo del Partido Comunista de Asturias (PCA) se felicita por el cese en sus funciones de quien hasta estos momentos ejerció el cargo de Jefe de la Policía Local en el municipio de Oviedo, Agustín de Luis Criado, aunque lamenta que esta no se haya producido con anterioridad bien por la vía política democrática o la vía judicial penal.
D. Agustín de Luis Criado, hoy afortunadamente ya ex funcionario, no se ha caracterizado, a juicio del PCA, por haber sido persona con un mínimo talante democrático. Curtido en las entrañas de la dictadura franquista, miembro declarado de la represora Brigada Político Social, trasladó al postfranquismo las formas y maneras de proceder antidemocráticas provenientes del antiguo régimen.
Su prolongado periodo al frente de la Policía Local ovetense ha estado jalonado de prácticas irregulares y de sonados escándalos que sólo derivaron en un apartamiento de sus funciones temporal, por una serie de años, en el que, además, siguió cobrando sin trabajar de los impuestos de las y los ovetenses, al haber sido nombrado asesor, nadie sabe de qué, por el entonces Alcalde y hoy Delegado de Gobierno Gabino de Lorenzo.
Además de su desprecio por los trabajadores que no le rendían absoluta pleitesía y por sus organizaciones sindicales, con acusaciones múltiples de autoritarismo e incluso acoso laboral, caracterizaron su proceder el abandono absoluto de los mínimos en el procedimiento administrativo (llegó a construir una galería de tiro sin contratación pública), el funcionamiento de una verdadera policía secreta a su servicio (la denominada “brigadilla”), la opacidad en el manejo de los presupuestos de dineros públicos a su servicio (sospechas de sobrecostes en la adquisición de material y oscurantismo en las contrataciones tanto de servicios como de personal) y, como guinda, la probada desaparición en su momento de cientos de miles de proyectiles (balas), que derivó en un procedimiento penal mal cerrado.
No, no parece Agustín de Luis precisamente un modelo de probo funcionario público al servicio del bien común. Los sucesivos gobiernos de la etapa postfranquista fueron incapaces de poner fin por la vía política a un periodo en la Policía Local de Oviedo que nos retrotrae permanentemente a un pasado gris, en todos los sentidos. El PCA espera que el Ayuntamiento de Oviedo cierre definitivamente un capítulo demasiado largo y oscuro en la gestión de su Policía Local y abra necesariamente con el nuevo nombramiento una etapa sustancialmente diferente, el de una Policía entendida verdaderamente como lo que es: un servicio público, un servicio a la ciudadanía.
En los medios: http://www.lne.es/oviedo/2013/01/13/pc-aplaude-salida-jefe-policia-local-oviedo/1353515.html
Recuerdos de una mirada militante: José M. Nebot
¿Cuándo?: Martes, 18 Diciembre, 2012 – 19:00
¿Dónde?: Plaza trascorrales, Oviedo
17D: Manifestación contra los recortes en las pensiones, contra el tasazo judicial
MANIFESTACIÓN CONTRA LA NO REVALORIZACIÓN DE LAS PENSIONES
SALIDA: ESTACIÓN DE RENFE DE OVIEDO
DÍA: LUNES 17 DE DICIEMBRE DE 2012
HORA: 7 DE LA TARDE
CONVOCAN: CC.OO., UGT, USO Y La Cumbre Social Asturiana
Campaña a favor de la huelga en la hostelería asturiana
PANFLETO DEL PARTIDO COMUNISTA DE ASTURIAS:
HUELGA DE LOS TRABAJADORES DE LA HOSTELERÍA
NO SIGAMOS PAGANDO LOS PLATOS ROTOS
El presidente de Unión Hotelera de Asturias, Javier Álvarez declara que la huelga de los trabajadores de la hostelería es “irresponsable” porque “secuestra a los ciudadanos”.
PERO los ciudadanos se preguntan si lo responsable es seguir haciendo recaer la austeridad sobre los trabajadores,si es “responsable” recortar 993 euros
anuales a 20.000 trabajadores de la región o suprimir los complementos en caso de incapacidad temporal, así como el complemento extrasalarial de ayuda de economato. También se preguntan si ante las previsiones del un aumento de los precios -IPC- para el próximo año del 1.3% la propuesta de congelación de los salarios durante los próximos tres años no será, en la práctica,recortar nuevamente uno de cada 100 euros a más de 20.000 trabajadores.
La patronal de la Hostelería no quiere ver dañados sus “beneficios” en tan señaladas fechas, pero no le importa “dañar” la salud mental y física de los empleados exigiendo nuevas desregulaciones de los horarios laborales. Para la patronal, no hay descanso que valga. Seguro que tener a sus trabajadores disponibles el 100% del tiempo y el 100% de los días seguiría siendo una medida demasiado “inflexible”
La propuesta de la patronal hostelera asturiana, que se salta todos los convenios nacionales aumentará, de salir adelante, la pobreza, la austeridad y a medio plazo dañará sus negocios… ¿Quien va a consumir si la patronal, sea del sector que sea, no hace más que despedir y disminuir sueldos? ¿No sería mejor revisar los ingresos de los propietarios de las cadenas hosteleras más grandes? ¿Los beneficios en vez de los salarios?
Los trabajadores no son los responsables de la crisis y no debemos pagarla. Los enemigos de los pequeños hosteleros no somos nosotros, son las políticas de austeridad y quienes se empecinan en aplicarlas, medidas que empobrecen al pueblo y dejan defraudar y acumular a los grandes multimillonarios.
Los días 21, 31 de diciembre y 6 de enero, nosotros no consumimos en bares, restaurantes ni hoteles.
Semana de la vivienda en Asturias
¿Cuándo?: De Lunes, 10 Diciembre, 2012 – 18:00 hasta Sábado, 15 Diciembre, 2012 – 20:00
¿Dónde?: Oviedo, Gijón y Avilés
Comunicado de apoyo a los trabajadores despedidos de Rioglass
La Agrupación comunista Plaza Syntagma del PCA quiere expresar su solidaridad con los 44 trabajadores de la comarca del Caudal despedidos por la multinacional Rioglass Solar. Asimismo, muestra su preocupación por la difícil situación que afectará a los 121 empleados restantes de las plantas de Sovilla (Mieres) y Villallana (Lena), debido a la aplicación de un nuevo expediente de regulación de empleo (ERE) de carácter rotativo, que se prolongará hasta el 31 de julio.
Hace pocas semanas, se producían otros 58 despidos en STR España, el 30 % de la plantilla de esta empresa de capital estadounidense, pero previamente eran las plantas de Venturo XXI (73 trabajadores en paro), Kerkus (57 despidos), Alas Aluminium (300 trabajadores en paro) o Diasa Europa (90 despidos) las que eran liquidadas, configurando una extensa lista de empresas financiadas con participación pública y confirmando el fracaso de la reactivación económica de las comarcas mineras.
Desde el Partido Comunista siempre hemos denunciado la ineficiente gestión de los Fondos Mineros, que debiendo haber permitido reconstruir el tejido industrial de Asturias, ha destruido aún más empleo: así, en el mes de octubre las cuencas registraron un nuevo máximo de desempleo, cifrado en 16.606 parados, que nos retrotrae a los momentos más críticos de la reconversión industrial. El no pocas veces reiterado incumplimiento de las condiciones legales por parte de las empresas para recibir millonarias subvenciones públicas y la connivencia de las administraciones dejan como resultado el desplome económico de Asturias, en el contexto de la grave crisis capitalista que azota a España.
Sientan nuestro aliento los 44 trabajadores y compañeros despedidos por la empresa Rioglass, aquellos que han de padecer en sus propias carnes, y la de sus familias, el fracaso de los planes de reconversión industrial de las cuencas, insertos en la lucha de clases y de Estados del orden capitalista europeo.
En apoyo a los trabajadores despedidos de la UTE Absa-Perica(contrata de FCC) en Oviedo
Desde el pasado viernes los seis trabajadores despedidos de la UTE Absa-Perica, la contrata dependiente de FCC (Fomento Construcciones y Contratas) que se encarga del mantenimiento de los parques y jardines de la ciudad, han acampado en el Campo San Francisco en señal de protesta.
Para mostrar su rechazo a estos despidos, ante el temor de que la empresa aplique nuevos recortes de personal y ante la negativa de la misma a negociar, los trabajadores de la contrata han iniciado en el día de hoy una huelga.
La Organización Local de Oviedo del PCA quiere mostrar su apoyo y respaldo a los trabajadores despedidos, denunciar la actitud reprobable e irresponsable de la empresa negándose a negociar con los trabajadores y la de los responsables municipales que permiten y alientan los recortes de personal en los servicios municipales.
En el día de ayer, el Secretario Político de la Organización Local de Oviedo del PCA mantuvo un encuentro con los trabajadores acampados en el Campo San Francisco mostrándoles su solidaridad y apoyo, y ofreciendo la infraestructura de la organización de Oviedo del PCE para colaborar en la necesaria presión sobre la empresa para la readmisión de los despedidos.
Es muy importante que la ciudadanía conozca algunos datos de esta empresa. FCC es una de las empresas que componen el IBEX 35 (una de las 35 que más dinero mueve en España). Su beneficio en los 9 primeros meses de 2012 fue de 40,1 millones de euros, lo que supone un descenso del 77,5% respecto al mismo periodo de 2011. Esto podría hacernos pensar que es ese descenso comparativo el que hace que reduzcan personal pero no es así, pues este tipo de empresas soporta una gran deuda que les permite ajustar su negocio proporcionalmente a su volumen. Concretamente su cifra de negocio alcanza los 8.227,3 millones de euros y tiene una deuda de 7.241, lo que supone un 10.6 % menos que en 2011. Por lo tanto no es una situación especialmente dramática la que obliga a la empresa a este tipo de despedidos.
El Ayuntamiento, no puede sencillamente lavarse las manos, porque es quien contrata unos servicios y como gobierno local ha de velar por el cumplimiento del contrato y por el mantenimiento de los puestos de trabajo, que son puestos de trabajo de una ciudad que ya soporta el 22% de su población activa en paro.
Organización local de Oviedo del Partido Comunista de Asturias
Oviedo, 28 de noviembre de 2012.